aijobs 🇧🇷
EducaçãoCom experiência

Educação × Com experiência

Profissional com 8 anos de experiência no setor educacional, especializado em crescimento de produtos EdTech e design da experiência do aluno. Possuo forte competência na elaboração de estratégias baseadas em pesquisa de usuários, atingimento de KPIs orientado por dados e liderança multidisciplinar. Atuei na criação de novos negócios até a monetização de serviços existentes, contribuindo significativamente para o desenvolvimento de plataformas educacionais de última geração. Minha abordagem combina visão estratégica com execução tática para impulsionar resultados tangíveis.

📌 Resumo de carreira

  • Planner em grande escola preparatória (3 anos): Desenvolvi currículos para aulas presenciais e promocionei materiais digitais, alcançando 120% da meta de vendas inicial em cursos totalmente online.
  • Product Manager em startup EdTech (2 anos): Liderei o desenvolvimento do zero ao um aplicativo de exercícios com IA e a aquisição de primeiros usuários, estabelecendo ciclos de melhoria funcional entre suporte e engenharia.
  • Growth Lead em empresa de IT educacional (3 anos): Coordenei vendas e melhorias de LMS BtoB, sendo responsável por todo o ciclo de demonstrações e fechamento de contratos para secretarias de educação e escolas particulares.

📌 Conquistas e pontos fortes

  • Aumentei a taxa de retenção de alunos de 82% para 94%, gerando uma melhoria anual de aproximadamente ¥18 milhões no Lifetime Value (LTV) dos contratos assinados pela empresa.
  • Expandida a Base de Usuários Ativos Mensais (MAU) de 50 mil para 120 mil, duplicando a taxa de conversão de assinaturas de 3,2% para 6,8% através de otimizações contínuas de funil.
  • Organizei eventos de demonstração anuais para governos locais e escolas, conquistando cumulativamente 17 contratos com valor total estimado em ¥45 milhões mediante estratégia comercial assertiva.
  • Liderou equipe multifuncional de 15 pessoas na adoção de Agile, reduzindo o ciclo de releases de mensal para duas vezes por semana e cortando o tempo médio de correção de bugs em 40%.

📌 Competências

  • Gestão de Produto: Proficiência em Aha!, Jira, Confluence e Figma, além de técnicas avançadas de testes de usabilidade em tempo real para validação rápida de interfaces e fluxos críticos.
  • Análise de Dados: Experiência sólida com GA4, Mixpanel, SQL Básico, desenho de testes A/B e visualização de jornadas do cliente para embasar decisões estratégicas de produto e marketing.
  • Conhecimento Educacional: Domínio de teorias de aprendizagem adaptativa, operação de CBT/LMS, design inclusivo para diferentes perfis de aprendizado e conformidade com GDPR e proteção de dados.
  • Comunicação: Habilidade em alinhar stakeholders, exercer liderança cross-funcional e redigir especificações técnicas e conduzir reuniões em inglês (nível equivalente a PTEC B2).

📌 Autopresentação

  • Ao enfrentar alta taxa de churn em serviço de correção por IA, realizei entrevistas profundas com pais e professores. Identifiquei a necessidade de feedback humanizado e lancei recurso híbrido, elevando o NPS em +18 pontos. Compreendi que a tecnologia deve ser ponte de confiança, não apenas ferramenta, guiando meu design centrado no crescimento genuíno do aluno.

💡 Dicas importantes

  • 💡No recrutamento sênior para Educação, combine métricas quantitativas com avaliações qualitativas sobre como docentes e famílias reagiram às mudanças implementadas.
  • 💡Para empresas com foco global, destaque explicitamente sua capacidade de criar documentação técnica em inglês e realizar pesquisas com usuários internacionais.
  • 💡Estruture seu relato de carreira seguindo 'Contexto -> Ação -> Resultado -> Aprendizado', priorizando exemplos de resolução de conflitos entre departamentos.
  • 💡Mencione obrigatoriamente sua experiência com normas de privacidade como LGPD ou GDPR, pois a segurança de dados é crítica e regulada no setor EdTech atual.
  • 💡Prepare-se para justificar sua motivação pelo setor educacional e conectar suas competências específicas aos desafios atuais da plataforma da empresa entrevistadora.

🔗 🔗 Outros níveis

Última revisão: 2026-09-06 · Redação aijobs